Prodotto brevettato Calzini casual maschili in nylon con fondo verticale in cotone seta cristallo

Prodotto brevettato Calzini casual maschili in nylon con fondo verticale in cotone seta cristallo

NO.

WSD2103

Misurare

UE39-43

Età

Uomini adulti

Colore

Nero/blu scuro/caffè/grigio/grigio chiaro

Materiale

Nylon

Ago

200N

Cucitura

Collegamento della macchina

Peso

20g

E-mail: info@wsdsocks.com
            sales@wsdsocks.com

Dettagli del prodotto

Calzini di seta di cristallo:

Facile da lavare e asciugare, resistente, flessibile e diversificato. Leggero, traspirante, confortevole, morbido, assorbimento del sudore.

Calzini di cotone ordinari:

Molto igroscopico, fibra di cotone porosa, elevata elasticità, caldo da indossare. Resistenza al calore, resistenza all'usura, buona igiene, materiali naturali non stimolano la pelle. Necessario per lo sport.

Magro:

Adatto per la primavera e l'estate, mantiene i piedi traspiranti e comodi e non facili da sudare.

Haining Wanshida Hosiery Co., Ltd, fondata nel 1994, copre un'area edificabile di oltre 10.000 metri quadrati e possiede oltre 200 dipendenti. Abbiamo diversi decenni di esperienza nella produzione di vari calzini e calze.

Vengono importati più di 100 macchinari computerizzati per calzetteria e più di 20 attrezzature ausiliarie per produrre principalmente tutti i tipi di calzini da uomo, donna e bambino, nonché collant in cotone pettinato, cotone mercerizzato, fibra di bambù, modal, cotone organico, filati di lana, superfine nylon.

Vengono effettuati investimenti per introdurre sistemi di progettazione avanzati e apparecchiature di post-trattamento. Investiamo annualmente nella ricerca e sviluppo di nuovi prodotti e integriamo elementi alla moda nella nostra filosofia di design combinati con le tendenze della moda internazionale in modo da garantire un'alta qualità dei nostri prodotti e soddisfare le tendenze di consumo dei mercati dei calzini in patria e all'estero.

Mentre ci impegniamo nelle attività di produzione e di gestione aziendale, insistiamo sul principio orientato alle persone per i dipendenti, attribuiamo importanza alla costruzione della cultura aziendale e miglioriamo la gestione aziendale per creare congiuntamente un futuro luminoso.

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